北京疫情最新报告(北京疫情最新境况)

非典是那年发生的

非典是发生在2002年11月初 ，直至2003年夏季
，染病人数日减，非典病毒才得以完全控制 ，在中国广东省的佛山市发现了首例非典病例患者后
，非典病毒开始大范围传播，并扩散至东南亚乃至全球。非典SARS事件是指严重急性呼吸综合征于2002年在中国广东发生 ，并扩散至东南亚乃至全球
，直至2003年中期疫情才被逐渐消灭的一次全球性传染病疫潮 。

年5月24日，北京向陕西、四川 、甘肃
、重庆、湖北 、黑龙江等11省市捐赠一批急需的防治非典物资
。2003年5月29日 ，北京新收治非典确诊病例首次为零。2003年5月30日，刘淇宣布：北京防治非典“五月攻坚战”取得阶段性成果 。

非典是21世纪第一个出现的新发传染病
，而新冠病毒则是21世纪最新出现
、同样也是危害最高的传染病
。根据世界卫生组织的数据，2003年爆发的非典型性肺炎（SARS）造成了8096人感染 ，774人死亡。

非典是2002年发生的
，2002年是马年（壬午年） 。非典是于2002年在中国广东发生，并扩散至东南亚乃至全球 ，直至2003年中期疫情才被逐渐消灭的一次全球性传染病疫潮
。2002年是中国十二生肖的马年（农历壬午年）。马是中国十二生肖排行第七的动物
，对应地支为“午 ” 。

《2020年海归就业报告》,疫情当下毕业生就业有多难?

1、疫情当下，2020年海归毕业生就业面临较大挑战 ，但仍有积极因素。在2020年
，全球新冠疫情的爆发对各行各业产生了深远影响，海归毕业生的就业市场也不例外
。根据《2020海归就业报告》 ，我们可以清晰地看到海归毕业生在疫情下的就业状况。

2 、根据《2018年海外留学生归国趋势报告》的数据
，六成海归年薪低于10万元 。这一数据反映了海归就业市场中的一部分现实情况，即并非所有海归都能获得高薪职位
。然而 ，与此同时，该报告也指出留学确实给了海归们更多拿下高薪水的几率。这主要体现在海归的平均年薪相对于国内毕业生而言仍然较高 。

3
、在智联招聘发布的《2020海归就业创业调查报告》中
，我们可以看到，从期望来看 ，海归群体对自己的薪资期望往往高于其他求职者
，但从现实到手的钞票来看，有大于一半的海归对自己的薪资不太满意
。

4、高校毕业生人数创新高 ，这不仅意味着教育发展更加壮大
，也意味着有更多的大学生走向工作岗位。随着高校毕业生就业难度逐年增加，名校毕业生深造率均超过60% ，未来硕博学历已然成为新的趋势 。目前海归求职还是呈好的发展趋势
，国际化人才在市场上非常受欢迎，所以出国读研也是不错的选择
。

外地人员进北京最新规定

外地人进京旅游需满足的条件可能包括：持48小时内核酸检测阴性证明：这是为了确保进京人员没有携带新冠病毒 ，保障首都的公共卫生安全。“北京健康宝
”绿码：通过健康宝绿码
，可以查验进京人员的健康状况，有效防止疫情传播 。个人身份证明材料：如身份证 、护照等 ，用于验证进京人员的身份信息
。

外地人员进北京通常有多种情况，条件要求也有所不同。对于短期旅游、商务等活动
，一般需要提前了解北京当地的旅游政策和疫情防控要求等 。在疫情防控常态化阶段，可能需要提供健康码绿码
、行程码 ，有的还需提供核酸检测阴性证明等。

人员进京要求核酸检测：所有进京人员须持48小时内核酸检测阴性证明
，抵京后24小时内须完成一次核酸检测
。健康码：须通过“北京健康宝”查询并显示绿码，方可正常进京。限制人员：7天内有本土感染者所在县（区）旅居史人员严格限制进京；确诊病例所在街道人员原则上禁止出京 ，进京需严格遵守防控规定 。

疫情防控要求：在疫情期间
，外地人员进京还需要遵守北京市的疫情防控要求，如提供核酸检测阴性证明、健康码等
。这些要求可能会根据疫情形势的变化而调整 ，因此建议外地人员在进京前及时了解最新的疫情防控政策。

对于外地人员来说
，首先，如果是因工作需要进京 ，通常所在单位要为其办理相关工作进京手续
，比如符合北京市人才引进政策 、工作调动等规定，经过一系列审核流程后才能获得进京资格 。其次 ，若是来京旅游
、探亲等，一般持有有效的身份证件和目的地相关证明即可正常进入
。

进京证的定义 进京证是指前往北京市的非北京户籍人员必须办理的一种通行证件。根据《北京市人民政府关于进一步加强对外来人口管理工作的意见》
，自年3月1日起，非北京户籍人员在到达北京后 ，需持有有效身份证件和居住登记等相关材料
，并申请办理进京证 。